viernes, 13 de septiembre de 2013

Modificaciones en el monotributo

Muchos compañeros y compañeras trabajamos con modalidades de contratación precarias. Entre ellas, la que incluye la facturación como si fuéramos proveedores externos al Mecon que estamos brindando un servicio puntual. Así se mete en nuestras preocupaciones el devenir del Monotributo. Te dejamos un sistemita para conocer en qué categoría quedarías con las modificaciones que se le realizaron en los últimos días.
El plazo para recategorizarse vence el 30 de septiembre.
 
Monto Facturado en
los Últimos 12 meses:


Tipo de Facturación:
 

No te olvides... que nos hagan facturar es un fraude laboral del Estado Nacional: Por más que seas monotributista, sos un trabajador/a del Mecon.

Todos a PLANTA PERMANENTE - Sin rebaja salarial, ni concurso de nuestro propio puesto de trabajo.

Para ver la resolución de AFIP, hace click

Ante cualquier duda escribinos a quemecon@gmail.com

jueves, 12 de septiembre de 2013

Trabajadores de la Secretaría de Hacienda ponemos en conocimiento de los Diputados la rebaja salarial que sufrimos

Difundimos la declaración de los trabajadores y trabajadoras de la Secretaría de Hacienda.


Buenos Aires 12 de Septiembre de 2013

Trabajadores de la Secretaría de Hacienda
ponemos en conocimiento de los Diputados la rebaja salarial que sufrimos

En la mañana de hoy una delegación de trabajadores de la Secretaría de Hacienda nos hemos acercado al Congreso de Nación para comunicar a los Sres. Diputados sobre el atropello que se está cometiendo contra los trabajadores y técnicos que realizamos el proyecto de Ley de Presupuesto 2014 que han presentado el Ministro Lorenzino y demás funcionarios del Ministerio de Economía y Finanzas Públicas, así como la ya presentada Cuenta de Inversión.
Reproducimos a continuación la nota presentada.

Buenos Aires, 12 de septiembre de 2013



A los Señores Diputados de la Comisión de Presupuesto y Hacienda
de la Honorable Cámara de Diputados de la Nación

 
Nos dirigimos a Ustedes en momentos en que se presenta el Proyecto de Ley de Presupuesto General de la Administración Nacional para el ejercicio 2014, con el propósito de poner en vuestro conocimiento nuestro profundo malestar ante el grave atropello que se quiere consumar a los trabajadores de la Secretaría de Hacienda del Ministerio de Economía y Finanzas Públicas, ya que se ha producido la quita de nuestra Compensación Anual por las mayores y especiales tareas que nos insumen la elaboración de dicho Proyecto de Ley y de la Cuenta de Inversión.

En este orden, llevamos a su conocimiento que en el año 2012, por primera vez en cuarenta años, nos ha sido injustamente violentado por parte del SR. SECRETARIO DE HACIENDAJUAN CARLOS PEZOA, nuestro derecho a percibir la Compensación Anual establecida por los Decretos Nº 1568/79 y N° 3498/79. La misma no fuera pagada en el ejercicio próximo pasado ni hemos tenido conocimiento de que se pague por el trabajo en el ejercicio vigente. Cabe destacar que dicha compensación se sustenta en el trabajo realizado para la presentación en tiempo y forma del Proyecto de Ley Presupuesto General de la Administración Nacional y de la Cuenta de Inversión durante esos ejercicios.

En varias oportunidades hemos solicitado audiencia con el Ministro Hernán Lorenzino, quien al día de hoy no ha accedido, pese a ser el responsable de los trabajadores de esta casa.

Asimismo, queremos destacar que la rebaja salarial que se nos aplica no cumple con los procedimientos establecidos, ya que la Comisión Técnica Asesora de Política Salarial, presidida por el Subsecretario de Presupuesto, Lic. Raúl Rigo, no emitió dictamen alguno como debiera ocurrir en los casos en que se afectan los salarios de la Administración Pública Nacional.

Este conjunto de irregularidades no obedece a un simple descuido, sino a la falta de sustento legal por parte de los funcionarios, ya que, como hemos mencionado precedentemente, nuestra compensación se pagaba regular y habitualmente, haciendo de ello una práctica extendida durante cuarenta años (y por ello, un derecho adquirido), además de ser establecida por dos Decretos.

Cabe señalar, el indiscutible carácter salarial de la compensación a la cual se le aplican los descuentos de ley correspondientes, así como el proporcional del Salario Anual Complementario, tal como consta en nuestros recibos de haberes.

Por último, queremos resaltar lo dicho en el mes de mayo mediante una nota formal al Ministro Lorenzino cuando manifestábamos que nuestra labor no es política sino técnica y el perjuicio que se nos ha ocasionado es enorme. Desde el punto de vista económico nos produce una importante baja en nuestro salario, mientras que en el plano moral se trata de un trabajo no reconocido por la Autoridad.


Atentamente.

Trabajadores de la Secretaría de Hacienda del Ministerio de Economía y Finanzas Públicas

miércoles, 11 de septiembre de 2013

Comunicado: Los trabajadores de Hacienda en lucha por el reclamo de la Compensación Salarial

Difundimos el comunicado de prensa de los trabajadores y trabajadoras de la Secretaría de Hacienda
Buenos Aires, 2 de septiembre de 2013

Presupuesto Público Nacional 2014
Los trabajadores de Hacienda en lucha por el reclamo de la Compensación Salarial

Los trabajadores de la Secretaria de Hacienda del Ministerio de Economía y Finanzas Públicas, nos dirigimos a los medios de prensa, a los trabajadores y a la comunidad toda a fin de manifestar nuestro profundo rechazo y malestar ante la rebaja salarial que han impuesto de manera ilegal los funcionarios de esta casa. En estos momentos, bajo las condiciones de un gran deterioro salarial, los trabajadores nos encontramos desarrollando las tareas del Proyecto de Ley del Presupuesto Público Nacional 2014.

Entre los días 13 y 15 de septiembre está estipulado que se presente en el Congreso Nacional dicho Proyecto de Presupuesto 2014. Ese día, tal como ocurrió cuando se presentó la Cuenta de Inversión, los funcionarios de la Secretaria y el propio Ministro, Hernán Lorenzino, se lucirán presentando el trabajo como un logro propio. Ocultaran, sin embargo, que a quienes desarrollamos esas tareas nos han aplicado una rebaja salarial de entre un 20% y un 30%, afectando así nuestro ingreso familiar.

A veinte meses del inicio de este ataque contra nuestro salario, denunciamos la cadena de funcionarios responsables por esta situación. El Secretario de Hacienda, Juan Carlos Pezoa, no tuvo el menor empacho en sostener que la rebaja salarial fue una “decisión política”, vulnerando así la legislación que nos asiste y el derecho adquirido a través de los años. El presidente de la Comisión Técnica Asesora de Política Salarial, y Subsecretario de Presupuesto, Raúl Rigo ha convalidado esa rebaja ilegal en nuestro salario, al igual que el Ministro Lorenzino, quien sistemáticamente evade las reuniones solicitadas por los trabajadores.

Alertamos que nuevamente nos encontramos en estado de movilización ya que no vamos a permitir que se convalide una rebaja sobre nuestros salarios.

Exigimos una inmediata audiencia con el Ministro Lorenzino y con el Secretario de Hacienda, Pezoa, para resolver el conflicto con sus trabajadores.


TRABAJADORES DE LA SECRETARIA DE HACIENDA

martes, 3 de septiembre de 2013

Seguimos avanzando en conseguir delegados y delegadas por sector

Si no aparece la imagen, más abajo está el texto.


Otra gran reunión, seguimos avanzando para poder elegir

DELEGADOS Y DELEGADAS QUE DEFIENDAN LOS DERECHOS DE LAS TRABAJADORAS Y TRABAJADORES

Luego de la reunión del 11 de julio, algo cambió en el Ministerio. Un número relevante de trabajadores y trabajadoras nos propusimos organizarnos para poder contar con una herramienta que potencie la lucha por salario igual a la canasta básica, por la compensación recortada a Hacienda, por pase a planta, por antigüedad, y muchas otras reivindicaciones. A partir de allí iniciamos una campaña de afiliación a ATE, recorriendo la mayoría de las oficinas del Ministerio convocando a una nueva reunión abierta que realizamos nuevamente con éxito el pasado 6 de agosto.
Reafirmamos así la posibilidad de poder tener finalmente delegadas y delegados que respondan directamente a quienes trabajamos acá día a día. Delegadas y delegados que surjan de las distintas experiencias de organización que en diferentes oficinas han surgido en el marco de variados reclamos y exigencias.

Iniciamos una colecta de firmas que aún continúa, pidiendo a la Seccional Capital de ATE que convoque a elecciones y que las mismas contemplen la elección de delegados y delegadas en los sectores. Con ese petitorio estamos recorriendo actualmente muchos pisos y edificios, inclusive en Alsina, donde todavía es posible ver a los pocos delegados actuales –y la bronca de que aún así no se generen instancias de organización-.

Mientras, seguimos avanzando con la afiliación de cada vez más compañeras y compañeros, que de a uno o colectivamente con el resto de su oficina, deciden dar el paso y completar las fichas.


Ladran, Sancho...

Esto no pasó desapercibido para la actual conducción de la Junta, que volanteó (como nunca lo había hecho) una larga declaración donde pretendía re-legitimarse y bastardear nuestro intento de poner de pie un movimiento gremial auténticamente democrático. Porque sabemos que no estamos bien, que nuestros salarios dejan mucho que desear y tenemos muchos reclamos pendientes de larga data.
Entendemos que esa acción de la conducción actual es una muestra de desesperación y de nuestra fortaleza: además de intentar “lavarse la cara”, en su declaración se vieron obligados a plantear que “va a haber elecciones” (sin decir cuando cuando).

Nuestra respuesta es redoblar esfuerzos por llegar a cada compañera y compañero del Ministerio con nuestra propuesta, llamándolo a sumarse a la próxima reunión abierta, a hacer circular el petitorio por su oficina (para exigir que las elecciones se realicen) y a intentar poner de pie reuniones por sector.
De la mano de estas acciones, queremos ir avanzando en delinear los sectores que en un futuro organizarán nuestra Junta Interna, conectando a quienes trabajen en oficinas, direcciones o secretarías cercanas.

Con todos estos elementos, avanzamos para obtener nuestras reivindicaciones.

Sumate, difundí, colaborá, firmá, AFILIATE!

Con vos, hay un cambio posible!

Para consultas, afiliaciones, etc., escribinos!

Estuvimos en las VI Jornadas de Economía Crítica

Compañeros de “QuéMECONtás?” participamos de las Jornadas de Economía Crítica que se realizaron en la Universidad Nacional de Cuyo, Mendoza, los últimos días de agosto.

A tono con el espíritu de las Jornadas, no solo fuimos a “ver”, sino que además presentamos trabajos para su discusión en alguna de las tantas mesas que en simultáneo debatían. Fuimos parte de los más de 850 participantes de las jornadas, estudiantes, docentes, investigadores y graduados de distintas partes del país, e incluso de varios países de América Latina.
Las Jornadas se realizan como hecho político, para mostrar la necesidad de contar, en las carreras de Economía de todo el país, con planes de estudio plurales y que incorporen estructuralmente diversas escuelas de pensamiento económico, y no meramente el mainstream neoliberal.
En las jornadas no solo las discusiones fueron sobre temas exclusivamente “económicos”, sino que se abordaron también discusiones filosóficas, epistemológicas, sociales, geográficas, históricas, etc. También se realizó una visita a un espacio popular, “La Casita Colectiva”, donde se organizan distintos grupos de trabajo autogestivo, se comercializan productos de cooperativas de la zona, se realizan actividades culturales, etc.
Una mención aparte merecen los paneles centrales, donde en horario central se puso en discusión en el Salón de Actos de la FCE de la Universidad Nacional de Cuyo a la situación de la clase trabajadora en nuestro país, la emergencia de China y la reprimarización de la producción latinoamericana, la megaminería y el “modelo”, a 12 años del 2001.
El equipo organizador se lució nuevamente con un evento muy bien planificado y preparado, es notorio como año tras año las Jornadas salen cada vez mejor.
Estábamos presentes varios compañeros del Mecon. Lamentablemente, es poco conocido que tanto la Planta Permanente como la Ley Marco contemplan la posibilidad de pagar los viajes a jornadas de este estilo, para la capacitación del personal. Lo que sí es más conocido es la reticencia de algunos funcionarios a “poner el gancho” y colaborar en que el personal de estas oficinas participe de instancias como estas...

Esperamos poder volver a participar el siguiente año de estas jornadas, y desde ahora te vamos invitando a escribir tu propio trabajo!!!

http://jornadaseconomiacritica.blogspot.com.ar/